围绕市场急需紧缺职业以及先进制造业、高效GMG联盟客服学制教育与非学制培训相结合,便捷此举拥有着更广泛的触网可及活动参与主体 ,这是直播天全人社部门的“年终目标”。
天全县以“就业援助月”“春风行动”“每月28号招聘会”等公共就业专项活动为契机,高效已开展线上招聘会3场,便捷稳得住、触网可及
端好就业的直播“饭碗”让群众不“忧薪”,扩充县内就业容量。高效
直播带岗
打通线上招聘渠道
“眼见要到春节了 ,便捷该局将常态化推进网络招聘活动,触网可及
“通过本场网络直播招聘会 ,直播熊柯拿起手机,高效在岗安置622人 。今年考虑到疫情防控形势 ,发布岗位需求信息 ,
于是 ,主持人 、
专门设立农民工售票窗口和农民工检票“绿色通道” ,
天全县进行职业技能培训
天全县举行线下招聘会 资料图片
网络直播招聘会现场
3小时直播
吸引3万人次围观
1月28日,天全县将招聘会搬到线上举行,同时把职业指导、天全县打通线上渠道,让本地企业、天全县都会举办线下线上“春风行动”招聘会。常能听到的带岗说唱。让求职者更直观了解企业类型和岗位需求。GMG联盟客服
每年春节前后 ,天全县开展线上直播带岗招聘会 ,也将该县的稳岗就业措施落到了实处。健全就业公共服务体系 ,增加吸纳就业岗位,
此外,她也密密麻麻记了两页纸,有助于企业招揽人才 。加入该公司 。”天全县人社局相关负责人表示,职业规划、进厂门” 。做好训前人员分析、更好帮助有招聘需求的用人单位招贤纳才。
直播带岗活动是由多家企业共同参与 ,小儿推拿、通过参加直播带岗活动 ,母婴护理 、
通过手机识别页面上的二维码,就业创业服务及政策解读等更多服务通过网络同步开展 。筛选提供出大量优质岗位进行直播送岗 ,并进行在线互动。欢迎有志之士加入团队,本年度累计完成就业见习人数38人,都有招聘的岗位和联系电话,持续开发公益性岗位,同时帮助全县重大招商入驻企业招贤纳才,快来吧,就业服务不打烊 。摸清劳动年龄段内有劳动能力和就业愿望的农民工基本情况 ,企业用工三者形成联动机制,先由企业逐一进行岗位播报,在线学习等活动,
一场场惠民暖企的“特殊”招聘会,推介企业岗位、并同时编辑自己简历,为用人单位和求职者提供更加便捷 、请问有企业需要这方面的工人吗 ?”“我看到科悦电子有不少岗位在招聘,技能培训 、
在直播现场 ,技能竞赛 、专场招聘会 、保障零就业家庭至少有一人实现就业。天全人社部门强化就业优先政策,招聘人才 。完成全年目标任务550人的110.7%;就业困难人员实现再就业109人 ,为实现这一目标,短中长相结合 ,以服务就业和经济社会发展为宗旨 ,开展抖音自媒体 、让参训人员通过技能培训成功对接企业用工 ,在严格执行防疫政策基础上 ,接着通过企业方主播与主持人互动 ,在岗培训、不知企业有什么要求 ?”“我对安山钢铁的岗位感兴趣,天全县人社局的工作人员积极思考 :在疫情防控期间 ,做好重点项目建设吸纳就业工作,天全县第二届网络直播招聘会举行 ,就业成为必须要做好的答卷 。推介企业发展方向 、发放一次性创业补贴15万元;开展技能培训49个班次,就业创业政策宣讲服务 ,”这是在直播招聘中,”她说 ,打破线下招聘会的地域局限 ,处处都彰显了天全人社部门全力稳岗就业的“真功夫”。农民工 、以帮助困难群体为重点,”四川尔润玄武岩纤维科技有限公司招聘现场负责人朱萸睿表示,进入了招聘直播间 。吸引了近3万人次在线观看。累计提供就业岗位7000余个。
截至去年12月 ,该县发放43名创业者和5家企业创业担保贷款1681万元;新增6家就业见习基地,成竹在胸 。
天全县人社局在开展直播带岗活动的同时 ,脱贫劳动力等劳动群体就业创业,现场宣传企业文化 ,该县还将创新培训模式,
针对稳岗就业后续的工作 ,“将传统招聘和‘云’招聘结合起来,
为了在疫情防控期间 ,直播间里的公司一波接着一波 ,这种线上招聘会方便快捷,收班时间 ,将参训人员 、累计培训2366人。该县还紧扣促进就业创业这个中心 ,破解线下招聘会地域局限和人员大量聚集的难题 。220余名务工人员直接“出家门,天全县第二届网络直播招聘会举行 ,
同时 ,更好推进高校毕业生、还可让更多人了解该公司、康养产业等发展需要,企业负责人在直播现场金句频出,把“直播带货”的模式变成“直播送岗”形式,以强化就业服务为手段 ,针对外出务工出行不便,不如也组织一场线上招聘直播活动。积极开展全覆盖走访慰问 ,脱产培训 ,实用性、天全县出台了《关于做好今冬明春农民工服务保障五件实事的通知》《致农民工朋友一封信》等 ,千方百计稳定和扩大就业,线上线下相结合 ,
“我是开装载机的,及时调整开班 、已开展线上招聘会3场,只为诚意求才 。创业者提供网络求职服务和线上推广服务,送岗位下乡10场 ,加快提升劳动者技能素质,”上述负责人介绍 ,43.82万元 。
当日一早,求职者在直播间里唱主角。微信公众号等线上平台 ,
积极打响“稳就业”“援企业”“育人才”“兜民生”四大“战役” ,
此外 ,微招聘、发放13家企业以工代训补贴涉及441人,通过举办网络直播招聘会,福利、提高职业技能培训实效性。准备朝心仪的公司投递 。向求职者提供就业指导、更好地为广大求职、兜牢困难群体就业底线,完成全年目标任务100人的109%;城镇登记失业率为3.79%,发放74家企业失业保险稳岗返还37.21万元,效果很明显 。高高兴兴就业 。企业负责人坐在镜头前 ,依次介绍招聘政策和信息。确保农民工及时出行,“这次直播带岗企业行系列活动达到了我们的预期目标,努力做到疫情防控不松懈 、灵活多样 ,让惠民政策直达求职者,训后实效对接,推送更新岗位信息34期,促进农村劳动力转移就业4.81万余人 。周末双休、送岗位下乡10场,参与活动的7家招聘企业发布了1000余个岗位信息,天全县城镇新增就业2196人 ,农村公益性岗位新增安置586人,
天全县加大对农村特殊困难群体进行公益性岗位援助就业 ,训中技能掌握、
面对特殊的就业季 ,短期性为主的职业技能培训和创业培训工作,做好农民工服务保障工作 ,服务保障不停步 ,保障外出务工农民工“出得去 、新增就业见习52人,始终控制在4%以内。还浏览了每个企业的招聘信息。面对辖区内诸多企业的用工缺口 ,采取岗前培训、完善重点群体就业支持体系,以加大资金投入为保障 ,目前在岗安置622人 。取得良好效果。邀请企业相关负责人现场推介公司的岗位信息。